В оживленном коммерческом центре Нью-Йорка происходит тихая революция, бросающая вызов традиционным парадигмам на рабочем месте. Организации воспринимают благодарность как мощный инструмент для переопределения корпоративной культуры. Этот сдвиг отмечен повышенным вниманием к признанию вклада сотрудников, тем самым способствуя созданию более инклюзивной и мотивированной рабочей силы.По словам д-ра....больше